为深化党建引领城市基层治理，推动“全域提升 善治包河”行动，今年以来，合肥市包河区同安街道五里庙社区充分鼓励和规范居民党员参与小区治理工作，选拔更多有口皆碑的党员同志担任红色小管家参与小区治理，积极组织“传帮带”学习交流会，提升服务“硬核”能力，为社区基层治理增添“动能”，目前取得良好成效。

厘清任务清单。五里庙社区党委坚持实行与独秀园小区党支部、胡岗小区党支部、物业服务中心党支部四方联动模式，发挥党建领航作用，织密小区“服务网”，打通多样服务路径。“我们每一位红色小管家都是经过审慎筛选的、政治素质过硬、沟通协调能力优秀的党员同志，希望通过‘传帮带’学习交流会让各位双向进步。”党建负责人桑仕龙表示。

在深入实行红色小管家常态化、日常化“亮组织、亮身份、亮职责”过程中，社区党委坚持做好“传帮带”服务经验交流，定期定向开展培训，推动执行从发现到反馈到解决的闭环机制。坚持执行“三库三清单”机制，通过日常巡查走访，建立日访+周访+月访数据采集台账，建立资源清单、需求清单和项目清单，推动“做好开门一件事”向“做好为民每件事”的转变。

升阶基层服务。“红色小管家的工作其实就是‘管闲事’，我们更贴近居民生活，更可以精准聚焦居民困难，解决他们实际的诉求”。作为经验丰富的红色小管家，胡晓林分享道：“发挥‘传帮带’作用不仅是‘老带新’的经验传递，更是一种服务精神的传承，将以往的工作经验和服务素养相结合，从服务‘充电’到服务“‘送电’”。

五里庙社区党委坚持党建引领基层治理，以群众需求为导向，打造“党建+红色小管家+红色物业”治理模式，利用红色优势与红色物管经验结合，共同商讨解决了业主健身广场、私搭乱建、飞线充电、环境整治、邻里困难等难题，致力于保障服务方向更加精准、解决方式更加有效。

构建共治格局。通过“传帮带”学习交流会为红色小管家服务能力“续航”加码，在社区居民需求重点上多走访、多调研、多出“奇招”，为每个群众的“疑难杂症”开好“良方”。红色小管家不断助力改善小区的基础生活设施和居住环境，在社区独居老人、扶贫济困、“爱心代办”、邻里纠纷等特殊问题上，提供力所能及的帮助，守好居民的“困难防线”，做到红色元素融入每一个便民问题、每一场实践活动、每一项改造工程，实现小区红色小管家和居民“共同成长”。

下一步，五里庙社区将把“传帮带”学习工作持续开展下去，定期通过季度交流会、培训会等形式，沟通服务实操经验，提升基层治理水平和服务能力，探索更多小区治理创新路径。

（秦静）