安徽网蚌埠消息  为进一步巩固拓展脱贫攻坚成果同乡村振兴有效衔接，帮助困难群众解决就业难题，怀远县陈集镇老郢村用活公益性岗位，助力乡村振兴。

精准施策设岗。老郢村坚持“因需定岗、规模合理、人岗相适”的原则，根据实际需求申报了光伏电站管护员、保洁员、护路工等公益性岗位。经过个人申请，村委“两委”会评议，公开选拔有劳动能力、有就业意愿的脱贫户。

强化岗前培训。结合岗位工作实际，老郢村对乡村公益岗位人员进行岗前业务培训，不断增强公益性岗位人员的服务意识，提升技能水平和自身素质，激发他们务实干事和服务群众的精神动力，为巩固脱贫成效和推动乡村振兴工作奠定扎实基础。

严格考核管理。村级强化日常监管职责，落实公益性岗位动态管理。明确专人负责做好出勤及工作考勤记录，定期进行岗位考核。将履职情况作为乡村公益性岗位人员考核管理依据，充分调动公益性岗位人员工作积极性。

截至目前，陈集镇老郢村开发了18个乡村公益性岗位，进一步帮助群众解决就业难题，提高了群众收入水平。(年秀芹）