今年以来，姚李镇深入践行叶集区“无事”找书记党建引领基层社会治理工作，为进一步优化营商环境力度，切实保障农民工合法权益，姚李镇新时代文明实践所高度重视，提前部署，抓早抓小，确保不发生因拖欠农民工工资导致的群体性上访隐患问题。

一、加强组织领导，形成工作“合力”。成立姚李镇拖欠农民工工资工作领导小组，提高思想认识，高度重视欠薪专项治理工作，各部门形成各司其职、齐抓共管的工作格局，加强信息共享，联合执法，形成整体合力。

二、强化源头管理，主动出击“发力”。以在建工程和其他欠薪易发多发行业企业为重点，对欠薪问题实施集中专项治理，坚决发现一起，解决一起，标准不降，力度不减。以一抓到底的韧劲和决心，全力保障农民工合法权益。截至目前，已走访企业45家，受理投诉案件20余件，涉及人数100余人，解决拖欠农民工工资90余万元。

三、畅通反映渠道，聚焦宣传“有力”。新时代文明实践站通过工作群、抖音等方式，对辖区内企业、在建工程、学校附近手工作坊进行宣传，同时加强与镇司法所、派出所等部门协作，畅通投诉举报渠道，对农民工提供的线索及时核实原因、深挖彻查，镇人社所实时跟踪处理进度和处理结果，确保农民工群体反映问题有窗口，解决问题有渠道。