据安庆晚报消息  今年以来，安庆市坚持教育、科技、人才一体部署，推动教育链、人才链、创新链、产业链深度融合，大力实施“人才兴宜”工程，深化人才发展体制机制改革，全方位引进、培育、用好科技人才。

上半年，全市引进科技团队17个，同比增长41.7%，其中10个科技团队来宜创办企业，企业与高校科研院所合作引进创新团队7个，直接和柔性引进博士学历12人，硕士学历17人,本科学历28人;引进外国专家39人次，共办理55人次外国人来华工作许可业务。安庆籍院士项目陆续落地。6月下旬，彭寿院士在桐城建立的功能新材料检测研究中心成功揭牌;7月底，程京院士依托生物芯片北京国家工程研究中心，联合安庆市立医院、怀宁县政府在怀宁建立安庆市首个精准医学中心成功揭牌。

大力引进高端人才、重大项目，高标准打造“育才”平台。持续推进省重点实验室和重点研发项目建设，上半年，曙光化工绿色催化及新材料、中天石化润滑新材料与智能润滑技术、安庆师范大学耕地质量智慧监测与地力提升等实验室获批省重点实验室;新增省重点研发计划8个，获批项目数量位于全省前列，其中桐城金田新材料有限公司获批省产业链协同创新项目，获扶持资金800万元。

“用才”方面，根据省双链融合专员服务县域经济高质量发展行动方案要求，做好双链融合专员征集和组织选派工作，首批选派的56名双链融合专员已分赴我市园区和企业开展凝练技术需求、组织供需对接、推荐成果技术等工作。同时，深入推行“科技特派员+”制度，按照“双向选择、按需选认、精准对接”要求选认“三区”(边远贫困地区、边疆民族地区和革命老区)人才75人、市级科技特派员180人，巩固服务成效。

下半年，安庆市将以贯彻落实省“人才政策4.0”为工作主线，加强省级高层次科技人才团队项目的申报，争取立项扶持;进一步对接各地高校资源，收集企业技术需求和高校技术供给，做好“招才引智高校行”相关活动;推进院士中心各项工作建设，争取在10月份完成院士中心挂牌运行。

（全媒体记者 余永生 通讯员 许文华）