近年来，肥西县官亭镇始终秉持“发展是第一要务，人才是第一资源，创新是第一动力”的理念，坚持以党建为抓手，注重人才阵地建设，积极营造创新环境，着力建强企业高端人才队伍，进一步将党建工作与人才工作相融合，把党组织的政治优势转化为企业的发展优势，实现党建引领人才发展，助力乡村振兴。

（官亭镇非公企业党建指导员到企业摸排人才工作 王淑宣 供图）

精心走访摸排，把握紧缺人才。该镇组织办、非公企业党建工作站和非公企业党建指导员、联络员深入工业园区、160家重点企业及31个村社区，通过实地走访准确掌握企业发展状况、创新创业补贴、人才资金支持等情况，广泛收集企业负责人、党组织书记、党员、一线职工群众的问题诉求，建立村级管理人才库和问题台账，共摸排招聘岗位41个，其中专业技术人才18个、管理层27个，充分掌握人才结构，把握镇域人才需求导向。

拓宽引才渠道，实现群贤毕至。不拒众流，方为江海。引才聚才是抓好人才工作的重要环节，官亭镇党委坚持党管人才原则，充分发挥党的思想政治优势，让优秀人才积极为官亭发展积蓄强劲动能。2023年官亭镇非公党建工作站联合工会、团委、妇联，通过校园招聘、网络招聘、社区公开栏广泛宣传企业用人需求，协同企业、人才精准对接。目前已为安徽万利生态农业有限公司、安徽海兴科技有限公司、安徽西良建材有限公司招聘专业技术人才10余名。

强化教育管理，培育优质人才。建立非公党组织书记培训、激励有效机制，通过定期举办培训班、创建星级党支部等措施，增强非公党组织负责人的工作水平和责任意识。同时，抓好非公企业党组织发展党员工作，把党员培养成致富带头人，把致富带头人中的先进分子培养成党员，引导党员带领群众共同发展、党组织带领致富能人不断进步。2023年，官亭镇现有非公企业管理层发展对象2名，入党积极分子5名。引导创业成功人士返乡创业，参与家乡建设，助力乡村振兴。

流水奔腾向东去，波涛逐浪浪追涛。下一步，官亭镇将不断夯实非公企业党建基础，以党建凝聚人才、培育人才、吸引人才，积极发挥党组织在企业选才用才等方面的引导作用，激发人才创新活力，为实现高质量发展集聚强大的磅礴之力。（王淑宣）