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淮北市相山区东山街道:多点发力推动党员教育管理走深走实

2024-04-16 09:03

近年来,淮北市相山区东山街道坚持党建引领,积极探索党员教育工作的新方法、新路径,推动党员教育工作走深走实走心,全力建设高素质党员队伍。

该街道认真履行抓基层党建“第一责任人”职责,定期召开党工委会议听取党建工作专题汇报,专题研究部署基层党建工作。建立健全工作提醒机制,结合巡视巡察及工作自查、内部督查等,督导各党支部抓实党建工作,分类查摆突出问题,以清单制、责任制、时限制推进发现问题整改销号。紧抓作风建设,定期组织观看警示教育片,参观警示教育基地,常态开展谈心谈话,开展作风纪律督查,教育引导广大党员不断夯实信仰之基,涵养新风正气,走好新时代赶考之路。

严格落实党的组织生活制度,规范执行“第一议题”制度,依托“三会一课”、主题党日组织党员扎实开展学习,在支部微信群推送学习资料百余次,对辖区流动党员、年老体弱党员、“三新”领域党员分类施策,实现党员学习全覆盖。举办党员、社区工作者培训班,覆盖党员和社区人员200余人。抓提升相城书房东山分馆,更新图书5000余册,2023年以来开展读书分享系列活动20余场次,接待群众3000余人次。

加大人员资源储备,及时将有文化、有专长、带动能力强的优秀分子吸纳到入党积极分子队伍中。调整成立网格23个,完成18个网格(小区)党支部实体化转化,成立红色业委会17个,物业管理委员会1个。进一步推动“党建益企”覆盖行动,新增非公企业党组织2个,成立工会、妇联等群团组织18个。借助社会组织力量,探索成立翰林“聚心调解工作室”,助力化解矛盾纠纷36件。

充分利用“邻里坊”“紫藤小苑”“聚心茶馆”等载体开展建言献策活动,组织党员干部听民意、访民情,收集意见建议56条,成功解决社区居民反响强烈的关键小事160余件。落实班子成员信访工作“一岗双责”,持续开展“开门接访”“带案下访”,召开信访工作联席会、重点信访案件专项化解会、信访隐患研判分析会议等信访会议20余次,化解路灯改造、下水道疏通、便民充电桩安装等初信初访事件20余件。

朱欣欣

近年来,淮北市相山区东山街道坚持党建引领,积极探索党员教育工作的新方法、新路径,推动党员教育工作走深走实走心,全力建设高素质党员队伍。

该街道认真履行抓基层党建“第一责任人”职责,定期召开党工委会议听取党建工作专题汇报,专题研究部署基层党建工作。建立健全工作提醒机制,结合巡视巡察及工作自查、内部督查等,督导各党支部抓实党建工作,分类查摆突出问题,以清单制、责任制、时限制推进发现问题整改销号。紧抓作风建设,定期组织观看警示教育片,参观警示教育基地,常态开展谈心谈话,开展作风纪律督查,教育引导广大党员不断夯实信仰之基,涵养新风正气,走好新时代赶考之路。

严格落实党的组织生活制度,规范执行“第一议题”制度,依托“三会一课”、主题党日组织党员扎实开展学习,在支部微信群推送学习资料百余次,对辖区流动党员、年老体弱党员、“三新”领域党员分类施策,实现党员学习全覆盖。举办党员、社区工作者培训班,覆盖党员和社区人员200余人。抓提升相城书房东山分馆,更新图书5000余册,2023年以来开展读书分享系列活动20余场次,接待群众3000余人次。

加大人员资源储备,及时将有文化、有专长、带动能力强的优秀分子吸纳到入党积极分子队伍中。调整成立网格23个,完成18个网格(小区)党支部实体化转化,成立红色业委会17个,物业管理委员会1个。进一步推动“党建益企”覆盖行动,新增非公企业党组织2个,成立工会、妇联等群团组织18个。借助社会组织力量,探索成立翰林“聚心调解工作室”,助力化解矛盾纠纷36件。

充分利用“邻里坊”“紫藤小苑”“聚心茶馆”等载体开展建言献策活动,组织党员干部听民意、访民情,收集意见建议56条,成功解决社区居民反响强烈的关键小事160余件。落实班子成员信访工作“一岗双责”,持续开展“开门接访”“带案下访”,召开信访工作联席会、重点信访案件专项化解会、信访隐患研判分析会议等信访会议20余次,化解路灯改造、下水道疏通、便民充电桩安装等初信初访事件20余件。

朱欣欣

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