安徽网安庆消息     近年来，安庆经开区罗冲社区坚持以群众为中心的工作理念，以红色党建为引领，以服务居民为原则，以提高居民幸福感为宗旨，积极探索党建管理形式，创新“党建+”思维，筑牢网格党支部党建引领基准点，聚焦社区治理重点，解决居民群众难点，创造党建工作新局面。

党建引领，增强组织内动力            

罗冲社区在街道办事处党委的领导下，社区党组织成立了以居民小区为单位的网格党支部4个以及党小组8个，形成“办事处党委—社区党委—网格党支部—党小组”的组织格局。社区采取“党建+理论”“党建+培训”“党建+实践”方式，将理论与实践相结合、线上与线下相结合、日常与工作相结合的形式，通过开展理论学习、专题培训、“学习强国”平台、观看红色电影、参观红色教育基地等特色党建活动，提高党员干部的思想意识、增强工作本领、端正风气、激发为民干劲，发挥社区党组织的 “引擎”作用，为社区建设、社区治理、社区发展注入强劲动力。

党建护航，资源共享促发展            

以社区党组织为核心，以 “党建+皖美红色物业”“党建+共建单位”的多元共治模式为主导，形成共建共治共享的社区体系，积极推动组织联建、党员互动、资源共享、经验共鉴，为双方党建工作注入新的活力，切实把党建共建平台转化为发展势能、创新势能和竞争势能，把在职党员联系服务群众机制落到实处。依托社区居民议事会和线上居民交流群，发挥皖美红色物业优势，积极推进民事商议，及时帮助居民群众解决急难愁盼，凝聚社区多方力量参与社区治理，为基层治理保驾护航，促进社区向好发展。

党建聚力，按下生活“幸福键”            

罗冲社区党组织通过“党建+宣传”“党建+活动”“党建+志愿服务”，不断提升队伍凝聚力、组织向心力，开展入户、入网格、网络、多媒体等多种宣传方式，定期举办“全民健身”“老年课堂”“老年棋艺比赛”等品牌活动，开展“社区环境整治”“党员义务森林防火” “五清四乱”“老年健康服务”等特色活动，凝聚社区发展合力，让居民在社区治理过程中满意度和幸福感不断提升。（陈丹）