安庆日报讯   “不用来回跑，手机一键签，既方便又快捷，还能助力环保。”11月28日下午，随着最后一名员工在手机上点击确认，怀宁县永丰超市有限公司697名员工纸质劳动合同全部实现电子化转换。

该公司人资部经理余明霞介绍，以前签纸质劳动合同，查阅、存档都非常不便，且容易丢失，现在推广应用电子劳动合同后，不仅有助于企业降低用工管理成本，还大大提高了用工管理效率。

为进一步优化人社政务服务，提高企业用工管理水平，助力企业运营降本增效，从今年7月开始，安庆市通过采取现场集中培训、面对面指导、线上业务交流等一系列措施，在全市范围内全面推广应用电子劳动合同，截至11月29日，全市361户企业通过电子劳动合同服务平台新签电子合同14838份，占新增就业人数30.86%，电子劳动合同推广应用初见成效。

电子劳动合同与传统纸质劳动合同比，具有签订便捷、利于储存管理、不易篡改、环保低碳等诸多优点。据悉，市人社局将继续加大电子劳动合同推广应用宣传培训力度，帮助企业解决劳动合同签署、管理难题，同时，不断丰富和拓展电子劳动合同应用场景，推进电子劳动合同与就业失业登记、社会保险经办、劳动保障监察、劳动争议调解仲裁、人事人才等系统数据的共享和互认，更好地保障企业和劳动者的合法权益，不断优化营商环境，构建和谐劳动关系。

(全媒体记者 徐侃 通讯员 陈林)