安徽网安庆消息    今年以来，新新社区坚持大抓基层鲜明导向，深入推进党建引领基层治理，将“四事四权”工作法有效融入基层治理各项工作，做好结合文章，推动各项基层工作“优上更优”，释放 1+1+1+1>4的集成效果，将矛盾纠纷化解在基层，将和谐稳定创建在基层，助力乡村振兴提质增效。

织细织密网格，延伸网格“触角”。新新社区将网格优化实现多网合一。把党建、综治、民政、信访、乡村振兴等网格整合为“一张网”，编织网格7个，对网格员开展教育培训，以乡村振兴、应急管理和平安建设等为重点，常态化培训网格员42余人次，引导网格员学习先进治理理念、积极付诸实践，赋予网格更多集成功能，以现代化理念带动基层治理嬗变，让网格成为收集基层民情的前沿哨所，做到有事早吹哨、早报告、早处理。当前，“网格管事”已及时发现并解决各类矛盾40余件。

护好用好“五老”，提升调节温度。新新社区将政治觉悟高、思想素质强、人民群众拥护的老党员、老干部、老退伍军人、老教师、老模范以及善于做群众工作的乡村能人及时纳入“五老队伍”，在党群服务中心设置“五老调节室”，邀请“五老”定期“坐诊”，根据“五老”擅长的工作领域，有针对性发派调节任务单，着力解决好“地边子”“屋檐子”等农村特有的小矛盾、小纠纷。截止目前为止，有效解决各类问题20余件。

建好建强支部，凸显引领作用。新新社区党组织集中梳理汇总网格员、“五老”人员报告事项特别是未解决的问题，形成分办任务，安排“两委”成员领办、督办、联办，建立问题、任务、措施、责任清单，实时跟踪办理，构建“收集汇总一研判交办一办理反馈”的工作闭环。社区党组织书记及时解决群众反馈问题，兜底解决难度高、涉及面广、历时久远的重难问题，扎实推动调节与信访工作去存量、控增量、保稳定。2023 年以来，共摸排解决矛盾纠纷20余件。

尊重倚重群众，搭建议事平台。新新社区把准当前社会主体多元化、群众诉求多样化的鲜明特点，把“党建+共管”作为“群众议事”之魂，依托“小板凳”商量“大民生”，擦亮“红色物业”特色品牌，实现群众的事由群众说、群众议、群众定、群众办。充分发挥基层小微权力“监督一点通”，将基层小微权力运行、党务村务公开、重大事项决策等纳入群众监督范围，打通全面从严治党“最后一公里”确保基层小微权力在阳光下运行。截至目前，发动群众力量妥善解决各类重难点问题29 件。

新新社区将进一步周密部署、强力推进、创新探路，推深做实“四事四权”工作法，推动治理重心下移，确保“四事四权”工作法深扎根、出经验、见成效。（何雪梅）