为更好地巩固芜湖市社工站建设取得的成果，解决社工站建设中遇到的问题，拓展社工站发展新思路，2023年6月27日，由市民政局主办、市社工协会承办的2023年社工站建设经验交流分享会议在南陵县家发镇举行。市、县（市）区民政局分管领导和业务科（股）室负责人、部分镇、街道社会工作服务站负责人以及社工机构负责人等50人参会。

与会人员参观了家发镇社工站、未成年人保护站和精神障碍社区站。家发镇因烈士李家发而得名，当地红色资源丰富，红色精神鲜明，社工站利用这一特色，致力于打造“红色社工站”，并进行多站合一的尝试，打造社工服务、未成年人保护与精神残障社区康复一体的平台。

9位来自县（市）区民政局、镇政府和街道办事处、专业社工机构的代表分别从社工站建设管理部门、社工站建设主体责任单位和社工站建设运营机构等不同层面和角度作了经验分享。市新希望社工服务中心负责人还分享他作为安徽省第一批高层次社工人才在江苏省昆山市周市镇社工站两个月的学习心得。

会议邀请安徽省社工站建设督导、安徽师范大学法学院社会工作系主任仇凤仙副教授进行现场点评。仇老师肯定我市社工站建设成效明显：一是顶层设计完善，市民政局大力支持，市社工协会全力推进；二是推进工作扎实，每阶段稳扎稳扎，不断链接资源为社工站赋能；三是实现了社工站建设的初心，完成了从单一服务者到综合治理者的角色转变；四是因地制宜，抓典型，树品牌，展现了芜湖特色。仇老师同时提出该市社工站整体上还要补足区域发展不均衡的短板，包括人员、资金、专业等方面的不均衡。

市民政局二级调研员靳毅做了最后总结，肯定了芜湖市社工站建设所取得的成果，如南陵县的“一站一品”、弋江区的“五社联动 资源整合”，都非常具有创新性。社工站建设取得的成就和各级领导的重视、专业社工机构的入驻，社会工作者的深耕是分不开的。县、市、区民政部门要加大工作力度，相互学习、借鉴，在购买服务方面要更精准、更聚焦，服务好重点人群；在平台搭建方面要多方链接，整合资源，保障社工站运营；织密基层服务网络，打造有特色的社工站品牌，切实发挥社工站运用“五社联动”机制参与基层社会治理、服务“一老一小”等重点人群和社区居民的枢纽平台作用。

该市社工站建设从2021年11月试点以来，认真贯彻民政部和省民政厅对社工站建设的各项部署，一点一点地摸索，一个阶段一个阶段地推进，最终建成71个镇、街道社工站，实现了由试点到逐步推开再到全面覆盖的社工站建设目标。

（陈宏）