近日，安徽巢湖经开区机关党委召开2022年度党组织书记抓基层党建述职评议会议，会议由机关党委书记主持，机关各党组织书记、组织委员及党员代表共计46人参加。

会上，管委会办公室、投资促进局、总工会、建设发展局、巢湖东站综合管理办公室等5个党支部书记进行现场述职，纪检监察工委、产业新城建设指挥部办公室、政法办（信访局）、市场监督管理局、财政局、经贸发展局、税务局直属党委、社会发展局、人力资源和社会保障局等9个党组织书记（副书记）进行书面述职，总结了一年来的抓党建工作成效，查找存在的问题，提出改进措施并明确工作打算。机关党委书记对各党组织书记抓党建述职情况一一作出点评，肯定成绩，指出不足，并提出希望与要求。与会人员就机关党组织书记抓基层党建工作情况进行了现场评议。

会议指出，2022年，机关各党组织书记深入学习贯彻党的二十大精神，严格履行第一责任人职责，围绕经济抓党建，抓好党建促发展，在坚持党建引领发展、筑牢思想理论根基、加强基层组织建设、确保发展党员质量、党建品牌创新实践、推动重点工作落实等方面，取得了新的成效，为安徽巢湖经开区高质量发展提供坚强政治保证和组织保证。

会议强调，机关党建是一项政治性、全局性、系统性很强的工作。机关各党组织书记要牢固树立“抓好党建是本职，不抓党建是失职，抓不好党建是不称职”的意识，做到守土有责、守土尽责。通过开展党组织书记抓基层党建述职，既是各党组织书记互学互鉴，展示工作水平和成效的过程，也是回顾总结、剖析发现自身问题的过程，在取长补短，交流学习的过程中，推动党建工作任务落地落实。

会议提出，2023年是全面贯彻党的二十大精神的开局之年，抓好机关党建工作尤为重要：一是突出政治建设，当好理论政策的宣传员。深入学习宣传贯彻党的二十大精神，加强意识形态工作，宣讲党的好政策，传播正能量。二是聚焦中心工作，当好改革发展的战斗员。坚持党建引领，推动机关党建与各单位中心工作深度融合，以党建品牌、星级党支部创建为契机，发挥好“两个作用”，把党的政治优势和组织优势转化为改革发展的强大动能，为园区经济发展做更大贡献。三是践行宗旨意识，当好为民为企的服务员。强化作风建设，聚焦“为民办实事、为企优环境”，以做好“小服务”，优化“大环境”，促进“大发展”为工作思路，用心用情落实群众所思所想、解决企业急难愁盼问题。（蒋庆峰）