1月31日，合肥蜀山区在小庙镇举行春风行动暨就业援助月专场招聘会，帮助返乡务工人员、农民工及刚毕业的高校生等各类人员就业创业。

当天上午9时，招聘会现场已涌入众多求职者，部分企业的招聘展台围得水泄不通。家住小庙镇的王敏（化名）应聘了一家企业的冲压机操作工，她之前公司搬迁后离家较远，她想在家门口就近上班。“这家企业工资待遇不错，还能就近照顾家里，挺好。”王敏表示。

此次招聘会，共有31家企业进场，包括合肥比亚迪汽车有限公司、安徽老乡鸡餐饮股份有限公司等，岗位涵盖技术员、运维工程师、仓管员、操作员、光伏系统工程师等，提供了100多个工种，共7430个岗位。现场共收到简历653份，初步达成就业意向296人。

据介绍，此次招聘会主要是为当地返乡农民工，甄选合适的企业，让他们实现家门口就业。“我们积极收集区域内企业岗位需求，通过微信公众号、微信群等渠道发布信息。并对有意愿参加招聘会的企业进行精选，选出更适合小庙镇居民的岗位。”

本次招聘会，采取“线上+线下”形式为企业、劳动者铺路搭桥。线上开发宣传并推广微信小程序，求职者可在线联系进行面试。线下采取“点对点一站式”服务措施，让企业、劳动者面对面交流，了解双方需求。

蜀山区人社局有关负责人表示，“春风行动从1月31日启动，将持续至3月底。蜀山区将组织、举办线下+线上招聘会，目前已经安排了9场招聘会，企业数量不少于400家。”

春节后稳岗留工、就业创业是当下工作重点。蜀山区人社局在摸清企业用工和劳动者就业需求后，编印、张贴春风行动招聘信息传单，推送招聘岗位信息；开展企业用工监测，开展送服务进企业活动；组织重点用工企业走出去，开展劳务对接；落实援企惠民就业创业政策……让“就业春风”吹到千家万户，实现企业与求职者的“双向奔赴”。

下一步，蜀山区将继续坚持就业优先战略，实施积极的就业政策、惠民的就业创业服务，持续提升就业服务质量，努力推动就业创业工作不断迈上新台阶。此外，蜀山区还将搭建人力资源供求对接平台，助力企业招工揽才，积极促进返乡农民工、城镇就业困难人员、高校毕业生等各类求职群体就业。

（韦晓敏 王辉 周俊 孙雨静）